童工问题在全球范围内受到广泛关注，各国法律均明确禁止使用童工。那么，如何界定童工？违法雇佣童工将面临哪些法律后果？

1. 经济处罚：违规使用童工的企业将面临罚款，每名童工的罚款金额通常在三千至五千元之间。若在有毒有害环境中使用童工，罚款将更为严厉。

1. 行政责任：对于情节严重或屡教不改的企业，可能被责令停业整顿，甚至吊销营业执照。职业中介机构若介绍未成年人就业，将被吊销职业介绍许可证。

1. 刑事责任：若企业涉及拐骗童工、强迫劳动或让童工从事高危工作，将依法追究刑事责任，可能涉及拐卖儿童罪、强迫劳动罪等。

1. 赔偿责任：童工在工作中若出现健康问题或事故，企业需承担医疗费用及生活费用。若造成严重后果，还需支付高额赔偿，并可能面临营业执照吊销。

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